拖欠工资可申请调解或仲裁。依据《劳动争议调解仲裁法》，劳动者可与用人单位协商，协商不成可申请调解，调解不成再申请仲裁，对仲裁不服可提起诉讼。不及时处理可能导致合法权益受损，影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫拖欠工资这样办：1.协商：首先与老板沟通，尝试达成和解。2.调解：协商不成，向本单位调解委员会或外部调解机构申请调解。3.仲裁：调解无果，向劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请。4.诉讼：对仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理拖欠工资，可协商、调解、仲裁或诉讼。建议先尝试与老板协商，协商无果则申请调解，调解不成再申请仲裁，最后可考虑提起诉讼。
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