社保交了13年，已经到了退休年龄，能不能一次补交？

通常情况下，社保不可一次性补缴以达到退休要求。分析：根据社保政策，到达退休年龄时，若缴费年限不足，一般不允许一次性补缴以凑足年限。您需要继续缴纳社保直至满足最低缴费年限要求，才能享受相应的社保待遇。这主要是为了保证社保制度的公平性和可持续性。提醒：若您发现社保缴纳记录有误或存在特殊情况，导致无法按时退休，这时问题可能比较严重，应及时咨询社保部门或寻求专业法律顾问的帮助。
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处理方式：从法律角度，处理此类社保缴纳不足的问题，主要有以下几种方式：一是继续工作并缴纳社保，直至满足年限；二是查看是否存在补缴政策或特殊规定，但通常这类政策有严格限制；三是考虑转为居民养老保险，但待遇可能有所降低。选择建议：您应根据自身健康状况、经济能力及对退休待遇的期望来选择最合适的处理方式。若健康状况允许且经济能力较强，继续工作并缴纳社保可能是最佳选择。
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具体操作：1.若选择继续工作并缴纳社保，需与雇主沟通并确认劳动合同续签事宜，确保社保正常缴纳。同时，关注社保政策变化，了解是否有新的补缴政策出台。2.若考虑查看补缴政策，应前往当地社保部门咨询，了解是否有针对特定人群（如下岗职工、灵活就业人员等）的补缴政策，并准备相应材料申请补缴。但需注意，补缴政策通常有时间限制和费用要求。3.若转为居民养老保险，需了解居民养老保险的待遇标准、缴费方式及流程。在办理转保手续时，应携带身份证、社保卡等相关证件前往社保部门办理。同时，注意关注居民养老保险的政策变化，确保自身权益不受影响。